都說(shuō)三個(gè)女人一臺(tái)戲，在沈陽(yáng)蠟化質(zhì)檢處的色譜崗位上，十幾個(gè)女將三人一組，把色譜崗位這臺(tái)“戲”唱得妙處橫生、眾口交贊。色譜崗位任務(wù)繁雜，其質(zhì)檢分析任務(wù)主要是樣品采集與化驗(yàn)分析，具體包括CPP裝置和甲醇裝置所有中控氣體樣品和油品組成分析、丙烷進(jìn)口原料采集與分析、液蠟裝置產(chǎn)品的異丙醇含量分析等、乙烯罐中乙烯組成分析、罐置換后的氣體組成分析，檢修期間還負(fù)責(zé)CPP裝置、甲醇裝置、液蠟裝置的氧含量分析等。如何將眾多任務(wù)有序分工，做到忙而不亂，是色譜崗位這個(gè)戲臺(tái)子上的一出“大戲”。中控二班色譜崗位就唱過(guò)一出“三鳳同臺(tái)”的分析好戲。
 

    日積月累的色譜分析經(jīng)驗(yàn)累積，使中控二班色譜三姐妹發(fā)現(xiàn)，生產(chǎn)裝置的很多樣品、分析指標(biāo)都是不同的。如果單憑記憶，那么多指標(biāo)值難免出錯(cuò)。如何能快速鑒別分析出數(shù)據(jù)是否符合指標(biāo)值，實(shí)現(xiàn)分析數(shù)據(jù)自動(dòng)分揀呢？
 

    總愛(ài)鼓搗電腦的高琳想出一個(gè)好辦法——制作一個(gè)Excel表格，利用條件格式功能，將超指標(biāo)數(shù)據(jù)用紅色顯示出來(lái)。小高心想，這件事在自己的橫班推廣倒是不難，如果另外兩個(gè)姐妹不愿意，自己一個(gè)人也可以錄入數(shù)據(jù)?？墒牵绾螀f(xié)調(diào)其他4個(gè)班次的姐妹們，讓她們也身心愉悅地接受這額外的數(shù)據(jù)錄入工作呢？
 

    這時(shí)，姜鑫禎一拍胸脯，笑呵呵地說(shuō)：“你只管開(kāi)發(fā)，匯報(bào)溝通的事交給我們倆，保準(zhǔn)兒大家沒(méi)異議！”小姐倆交班結(jié)束后沒(méi)有離崗，專門(mén)在單位等著跟下一班的姐妹做思想工作。劉朋飛耐心地向大家解釋說(shuō)：“這雖然增加了咱們的工作量，但卻能減少或防止咱沒(méi)及時(shí)發(fā)現(xiàn)超指標(biāo)數(shù)據(jù)的問(wèn)題，而且這異常數(shù)據(jù)的樣品也能及時(shí)給裝置報(bào)信兒，挺有幫助的。沒(méi)準(zhǔn)兒啊，咱這個(gè)創(chuàng)意還能得到工作創(chuàng)意提名獎(jiǎng)呢！”
 

    思想工作進(jìn)行得特別順利，大家都愉快地接受，迅速展開(kāi)行動(dòng)，在4個(gè)班組依次傳遞。時(shí)隔不久，在一次分析乙烯組分時(shí)，她們果然嘗到了電子表格帶來(lái)的甜頭。小高錄入數(shù)據(jù)后，還沒(méi)來(lái)得及看往期數(shù)據(jù)，屏幕上已經(jīng)將乙炔數(shù)據(jù)篩選成報(bào)警顏色，提示分析結(jié)果不在指標(biāo)要求范圍內(nèi)。她第一時(shí)間將這個(gè)異常指標(biāo)報(bào)告給班長(zhǎng)，班長(zhǎng)立即將結(jié)論提交給乙烯分廠和生產(chǎn)計(jì)劃處。乙烯分廠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整操作，避免了繼續(xù)操作帶來(lái)的生產(chǎn)損失。
 

    憑著敬業(yè)鉆研的勁頭兒，質(zhì)檢處的姑娘們把工作崗位搭成了集思廣益、人人參與的戲臺(tái)子，用創(chuàng)造力和妙招式把色譜分析這臺(tái)“戲”唱出了花樣，既給自己帶來(lái)了歡歌笑語(yǔ)、自信灑脫，更給公司的生產(chǎn)提供了最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)與支持。